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水電水利規劃設計總院（以下簡稱“規劃總院”）隸屬于中國電力建設集團有限公司。因業務發展需要，決定向集團內外公開招聘部分人員，現將有關事宜公告如下： 一、招聘崗位及人員要求 （一）綜合能源部、新能源部海上風電資源規劃專業技術主管崗位 1、招聘人數：1人。 2、崗位描述：參與風電行業政策研究及風電資源規劃相關技術服務，負責資源規劃專業相關的風電行業標準化管理和重大技術問題研究，參與沿海地區風電規劃與開發建設全過程咨詢，負責風電工程規劃、資源分析、項目選址等技術工作。 3、崗位要求： （1）遵紀守法，品行端正；認同規劃總院企業文化，為人正直，責任心、事業心較強；具有較好的大局意識和團隊協作精神。 （2）年齡35周歲及以下。 （3）具有全日制新能源科學與工程、水文與水資源、氣象學、海洋水文、物理海洋學等相關專業的碩士研究生及以上學歷。 （4）具備中級工程師及以上技術職稱。 （5）具備3年以上資源分析、規劃選址或海洋水文相關工作經驗，承擔過10個以上項目的資源評估或參與過2項以上海上風電工程設；具備可再生能源規劃、海上風電規劃、陸上風電基地規劃、風電行業政策研究工作經驗者優先考慮。 （6）具備風能資源規劃或海洋水文專業分析能力，能夠熟練應用Windographer、Wasp、WT等風資源分析軟件或MIKE21、SWAN、Delft3D等專業分析軟件，熟練操作Global mapper、GoogleEarth等地圖軟件。 （7）具備較高專業技術水平、較強的書面表達、語言表達和溝通協調能力。 （8）身體健康，能夠適應高密度或長期出差。 4、其他：我單位積極協調爭取北京市相關落戶政策支持，但不承諾解決北京市戶口。 （二）綜合能源部、新能源部海洋水文專業技術主管崗位 1、招聘人數：1人。 2、崗位描述：主要從事風電行業政策研究及風電資源規劃相關技術支撐服務、海洋水文專業相關的風電行業標準化管理和重大技術問題研究，以及海洋水文相關設計、評審工作。 3、崗位要求： （1）遵紀守法，品行端正；認同規劃總院企業文化，為人正直，責任心、事業心較強；具有較好的大局意識和團隊協作精神。 （2）年齡35周歲及以下。 （3）具有全日制水文水資源、海洋水文、物理海洋學等相關專業的碩士研究生及以上學歷。 （4）具備中級工程師及以上技術職稱。 （5）具備3年以上海上風電項目設計與課題研究經歷，包括海上風電規劃、海洋水文課題研究、海上風電工程設計等工作經驗。 （6）具有海洋水文專業分析能力，掌握海洋科學理論知識，能夠熟練應用MIKE21、SWAN、Delft3D等專業分析軟件，熟練使用MATLAB、Fortran、Microsoft VB等計算軟件。 （7）具備較高專業技術水平、較強的書面表達、語言表達和溝通協調能力。 （8）身體健康，能夠適應高密度或長期出差。 4、其他：我單位積極協調爭取北京市相關落戶政策支持，但不承諾解決北京市戶口。 （三）新能源部電氣專業技術主管崗位 1、招聘人數：1人。 2、崗位描述：負責風電領域電氣專業相關的重大技術問題研究和行業標準化管理，沿海地區海上風電并網輸電接入、海上升壓站和消納利用技術研究，以及風電行業電氣相關設計、評審和標準制定工作。 3、崗位要求： （1）遵紀守法，品行端正；認同規劃總院企業文化，為人正直，責任心、事業心較強；具有較好的大局意識和團隊協作精神。 （2）年齡40周歲及以下。 （3）具有全日制電力系統及自動化、電氣工程等相關專業的碩士研究生及以上學歷。 （4）具備高級工程師及以上技術職稱。 （5）具備8年以上新能源電氣工程設計、方案評審或研究工作經驗，承擔過不少于5個新能源電站的電氣設計工作，具備海上風電輸電匯集、海上升壓站工程設計、并網送出接入和消納利用等電力系統行業工作經驗，擔任過陸上風電或海上風電工程副設總及以上者優先考慮。 （6）熟練使用電氣工程設計、分析計算相關軟件。 （7）具備較高專業技術水平、較強的書面表達、語言表達和溝通協調能力。 （8）身體健康，能夠適應高密度或長期出差。 4、其他：我單位積極協調爭取北京市相關落戶政策支持，但不承諾解決北京市戶口，本崗位長期工作地點為江蘇南京。 （四）新能源部海工專業技術主管崗位 1、招聘人數：1人。 2、崗位描述：負責土建專業相關的風電行業標準化管理和重大結構形式技術問題研究，以及海（陸）上風電、光伏基礎、升壓站等結構設計、評審和標準制定工作。 3、崗位要求： （1）遵紀守法，品行端正；認同規劃總院企業文化，為人正直，責任心、事業心較強；具有較好的大局意識和團隊協作精神。 （2）年齡40周歲及以下。 （3）具有全日制結構工程、土木工程、海洋與海岸工程、船舶與港口工程等相關專業的碩士研究生及以上學歷。 （4）具備高級工程師及以上技術職稱。 （5）具備8年以上風電工程設計或項目管理經驗，主編或參編過海洋工程領域國際標準、國家標準、行業標準者優先，擔任過陸上風電或海上風電工程副設總及以上者優先考慮。 （6）熟練使用相關設計計算或仿真分析軟件。 （7）具備較高專業技術水平、較強的書面表達、語言表達和溝通協調能力。 （8）身體健康，能夠適應高密度或長期出差。 4、其他：我單位積極協調爭取北京市相關落戶政策支持，但不承諾解決北京市戶口，本崗位長期工作地點為江蘇南京。 （五）綜合能源部、新能源部系統規劃業務技術主管崗位 1、招聘人數：技術主管2人。 2、崗位描述：負責可再生能源電力系統規劃及技術咨詢服務，從事能源電力規劃、新能源消納、清潔能源替代等工作。 3、崗位要求： （1）遵紀守法，品行端正；認同規劃總院企業文化，為人正直，責任心、事業心較強；具有較好的大局意識和團隊協作精神。 （2）年齡40周歲及以下。 （3）具有全日制電力系統、電氣自動化、電氣工程等碩士研究生及以上學歷，具有博士學位優先。 （4）具備中級工程師及以上技術職稱。 （5）具備5年以上區域電網規劃設計、新能源消納評估等行業工作經驗。 （6）具備電力系統規劃設計、新能源并網消納評估工作經歷，具備電網規劃設計、接入方案編制和評審，從事多能互補、源網荷儲、風光氫儲等相關領域研究，熟練掌握消納測算生產模擬軟件，具有新能源消納項目經驗和榮譽獎項者優先考慮。 （7）具備較高專業技術水平、較強的書面表達、語言表達和溝通協調能力。 （8）身體健康，能適應和承受履行崗位職責所要求的勞動強度和工作壓力，可以接受長期出差和加班工作。 4、其他：我單位積極協調爭取北京市相關落戶政策支持，但不承諾解決北京市戶口。 （六）綜合能源部、新能源部新能源經濟技術主管崗位 1、招聘人數：2人。 2、崗位描述：負責新能源項目經濟技術評價相關工作，為新能源項目規劃、設計評審以及項目推動提供經濟技術分析和方案比選支撐。 3、崗位要求： （1）遵紀守法，品行端正；認同規劃總院企業文化，為人正直，責任心、事業心較強；具有較好的大局意識和團隊協作精神。 （2）年齡40周歲及以下。 （3）具備能源、經濟相關專業碩士研究生及以上學歷。 （4）具備高級工程師及以上技術職稱。 （5）具備5年及以上電力、能源領域的投資和經評等相關工作經歷。近3年內至少參與5項大型能源項目經濟技術評價專題工作經歷。 （6）熟悉國家及地方能源政策，具備獨立完成新能源項目投資估算、經濟評價的能力，能夠獨立開展技術經評相關咨詢專題報告編制。 （7）具備較強的書面表達、口頭表達和溝通協調能力。 （8）身體健康，能適應和承受履行崗位職責所要求的勞動強度和工作壓力，可以承擔高密度或長期出差。 4、其他：我單位積極協調爭取北京市相關落戶政策支持，但不承諾解決北京市戶口，本崗位長期工作地點為江蘇南京。 （七）綜合能源部、新能源部能源規劃與戰略研究技術主管崗位 1、招聘人數：2人。 2、崗位描述：負責全國能源電力發展戰略與電力規劃研究，消納仿真及電力系統運行特性分析等工作。 3、崗位要求： （1）遵紀守法，品行端正；認同規劃總院企業文化，為人正直，責任心、事業心較強；具有較好的大局意識和團隊協作精神。 （2）年齡35周歲及以下，博士學位及特別優秀的可放寬到40周歲。 （3）具備電力系統、能源、新能源等相關專業大學本科以上學歷。 （4）具備中級工程師技術職稱或相應能力證明。 （5）具備5年及以上電力系統、新能源消納、能源經濟、能源綜合評價管理、數據信息管理分析等相關行業的工作經歷，參與過電力或可再生能源規劃研究、消納研究、多能互補研究或綜合能源系統研究等項目。 （6）熟悉能源、電力、可再生能源等行業的宏觀政策、戰略研究和規劃制定，能獨立承擔能源發展戰略、電力規劃或新能源消納方面的基礎性研究工作。 （7）熟悉辦公及制圖軟件，具備較強的書面表達、口頭表達和溝通協調能力。 （8）身體健康，能適應和承受履行崗位職責所要求的勞動強度和工作壓力，可以承擔高密度或長期出差。 4、其他：我單位積極協調爭取北京市相關落戶政策支持，但不承諾解決北京市戶口。 （八）綜合能源部、新能源部產業與政策研究技術主管崗位 1、招聘人數：2人。 2、崗位描述：負責能源經濟、碳市場、電力市場、產業發展政策等跟蹤研究，包括對能源電力產業鏈上下游、綜合智慧能源等新技術、新業態、新模式的研究。 3、崗位要求： （1）遵紀守法，品行端正；認同規劃總院企業文化，為人正直，責任心、事業心較強；具有較好的大局意識和團隊協作精神。 （2）年齡35周歲及以下。 （3）具備全日制新能源、電氣、物理學、動力工程、環境工程等專業碩士研究生及以上學歷，具有博士學位者優先。 （4）具備中級工程師技術職稱或相應能力證明。 （5）具備3年及以上儲能氫能等能源電力、碳市場等領域工作經歷。 （6）近兩年內至少參與3項能源電力政策機制、區域/行業發展規劃、企業發展戰略等有關課題研究工作。 （7）熟悉能源電力、新能源產業等技術發展、行業管理、宏觀政策，具備較強的邏輯思維、解構分析和融會貫通能力，能夠獨立完成有關領域專業研究咨詢報告編制。 （8）具備深入學習研究的能力，具備較強的書面表達、口頭表達和溝通協調能力。 （9）身體健康，能適應和承受履行崗位職責所要求的勞動強度和工作壓力，可以承擔高密度或長期出差。 4、其他：我單位積極協調爭取北京市相關落戶政策支持，但不承諾解決北京市戶口。 二、應聘程序 （一）預審報名。符合條件者可填寫《公開招聘報名登記表》（詳見附件），通過指定電子郵箱報名。同時上傳身份證、學歷證、學位證、職稱證和簡歷中提及的資格證書、證明材料掃描件各1份，同時附上學信網查詢學籍在線驗證報告以及中國學位與研究生教育信息網學位認證報告。(簡歷和相關附件請以壓縮包形式用郵件附件形式發送，郵件和附件名稱統一為“姓名＋應聘崗位+聯系方式”標準格式)。 （二）資格審查和初選。人力資源部和用人部門將對報名人員進行資格審查及履歷分析，并通知入圍人員進行面試。根據資格審查、初選和面試結果，確定進入考察人選。 （三）對考察人選從業表現及綜合素質等進行全面了解，確定擬聘用人選。 （四）聘用。根據初選、面試和考察考核情況確定聘用人選，按照我單位相關規定辦理聘用手續。 三、報名方式及時間安排 （一）報名郵箱：sdslghsjzy@163.com；謝絕來電、來訪。招聘崗位截止時間為2022年12月31日。 （二）面試時間另行通知。 |
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附件：公開招聘報名登記表.doc